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This volume contributes to a growing consensus about effective workplace practices. The collection combines detailed studies of single industries (automobile assembly, apparel, and machine tools) with cross-industry studies of financial performance. The contributors find that systems of innovative human resource management practices can have large effects on business performance.
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Críticas:
"...the issues raised in the text have wide bearing on society. The current volume certainly qualifies as being interesting to read...the book is academically solid, interesting, and timely." Personnel Psychology
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Book by Ichniowski Casey Levine David I Olson Craig Straus
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- EditorialCambridge University Press
- Año de publicación2000
- ISBN 10 0521650283
- ISBN 13 9780521650281
- EncuadernaciónTapa dura
- Número de páginas298
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The American Workplace: Skills, Pay, and Employment Involvement
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